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Consejos para vivir y trabajar en Alemania; Ventajas de vivir fuera de tu país.

Buenos días a todos.

Hoy os traemos un post muy especial. Un post que no tendréis que leer, un post que podéis escuchar.

La iniciativa se la tenemos que agradecer a Marisa Fernandez Cachón, estudiante de doctorado en la universidad de Friburgo desde hace 3 años, que se se puso en contacto con Trabajar en Alemania con una iniciativa mas que interesante; una serie de podcasts en la que nos dará consejos para vivir y trabajar en Alemania. Sin más, aquí os dejamos la primera entrega: "Ventajas de vivir fuera de tu país".

Esperamos que os guste y muchas gracias a Marisa otra vez por esta estupenda iniciativa.

Aprender Alemán para trabajar en Alemania

Bienvenidos tod@s a un nuevo post de Trabajar en Alemania. Para muchos de nuestros lectores que tienen el objetivo laboral de conseguir un trabajo en Alemania la mayor preocupación es sin duda la de cómo aprender alemán.

Como ya lo hemos dicho en varias ocasiones es una preocupación muy sana y constructiva por varios motivos.

Conseguir trabajo en Alemania; El Curriculum Vitae (Lebenslauf)

Hola a todos; hoy en Trabajar en Alemania con este post continuamos con la serie de artículos relacionados con las especificidades de la solicitud de empleo en Alemania y nos centraremos en el CV (Lebenslauf).

El Lebenslauf es el tercer documento de una aplicación tras la fotografía (Bewerbungssbild) y carta de presentación (Anschreiben). En él describimos con detalle nuestra vida laboral y personal. En coherencia con la foto y la carta nos servirá para transmitir tanto un gran profesionalismo (cuidando mucho su forma y su legibilidad), como una idea clara de lo que sabemos y queremos hacer (sabiendo destacar de forma inteligente lo más importante según la oferta de trabajo a la que se aplica).

Conseguir trabajo en Alemania; la carta de presentación

carta de presentacionBuenos días a todos y bienvenidos a un nuevo post del blog de Trabajar en Alemania.

Hoy continuamos nuestra serie sobre la solicitud de empleo en Alemania para hablaros de manera detallada sobre uno de los documentos clave para su éxito: la carta de presentación del candidato.

Nos hemos decidido a continuar esta serie por la carta de presentación, no solo por la importancia de dicho documento, sino también porque es un tema que ha despertado interés en nuestro grupo de Linkedin, a que por supuesto, estáis invitados a participar.

Conseguir trabajo en Alemania: La fotografía del candidato

La foto de una solicitud de empleo en algunos países, como Holanda o España, es prescindible;  incluso en algunos como Estados Unidos, la foto no debe aparecer pues no se aporta información personal como la edad, raza o religión. Nada más alejado de la realidad en Alemania, donde una fotografía del solicitante es documento imprescindible y revelador,  algo que puede resultar sorprendente para los que no somos alemanes.

La foto de solicitud de empleo, llamada “Bewerbungsbild”, es el primer elemento que el empleador valora en una solicitud de empleo. Podría decirse que equivale a la primera impresión que el empleador recibe de un solicitante. Por eso esta foto debe tener el formato e intención adecuados para transmitir confianza y profesionalidad. Una buena foto no decide si el candidato obtiene el trabajo o no, pero la expresión corporal, postura y expresión facial de la misma serán datos estudiados por los expertos en recursos humanos que reciban la candidatura.

¿Quieres darte a conocer en Trabajar en Alemania? No lo dudes

Desde su creación en septiembre de 2011 nuestro portal quiere ser la voz de sus usuarios y para ello ofrecemos nuestro blog como tribuna a los españoles que desarrollan iniciativas de interés (blogs, eventos, asociaciones, libros, empresas, etc.) en Alemania. Os animamos a mandar vuestras propuestas a info@trabajar-en-alemania.es y si vuestra iniciativa nos convence, contactaremos con vosotros.

Trabajar en Alemania es propiedad de Ayova - Add your value. Todos los derechos reservados.